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Talent Nr. 2013

Engineering & Operations Leader / Industrie & Technologie

Technologiegetriebene Führungspersönlichkeit mit Umsetzungsstärke

Kompetenzprofil

Abschlüsse:

  • Dipl. Betriebswirtschafterin NDS HF
  • Dipl. Technikerin HF Unternehmensprozesse
  • Prozessfachfrau eidg. FA
  • Polymechanikerin EFZ

Kernkompetenzen:

  • R&D- und Investitionsprojektleitung (10+ Jahre), bis 6 Parallelprojekte, Budgets bis CHF 10 Mio.
  • Führung & Entwicklung von bis zu 9 Mitarbeitenden (7 Jahre)
  • Industrialisierung, Lean, Automatisierung, Make-or-Buy, Kostenkalkulation (15+ Jahre)
  • Internationale Fertigung & Verlagerungsprojekte (Asien/Europa)
  • Mechanik, Mechatronik, Elektronik, SMD, AOI, SAP PP/QM, Jira

Highlights:

  • Senkung Herstellkostenabweichung von ±15 % auf ±3 %
  • Erfolgreiche Organisations- und Bereichsfusion

Job-Ziel

  • Angestrebt wird eine Leitungsfunktion (Head Engineering / Industrial & Process Engineering / COO)
  • in einem technologieorientierten KMU (100–200 MA)
  • Fokus auf Mechanik, Elektronik, Sensorik, Automation, Mechatronik; keine Textilindustrie
  • Endprodukte sind zweitrangig, entscheidend sind Technologie und Organisation
  • Sprachen:
    Deutsch (Muttersprache), Bosnisch (2. Muttersprache), Englisch B2

Kurzbeurteilung / Einschätzung des betreuenden Consultants

Sehr strukturierte, belastbare und lösungsorientierte Gesprächspartnerin mit hoher Eigeninitiative und klarem Führungsverständnis. Besonders überzeugend sind die Verbindung von Technik, Wirtschaftlichkeit und Change-Kompetenz. Empfehlung für strategische Führungsrollen an der Schnittstelle Engineering, Operations und Management.

Rahmenbedingungen

  • Eintritt:
    per sofort möglich
  • Zielsalär:
    135'000.-
  • Pensum:
    100%
  • Arbeitsmodell:
    Präsenz / Hybrid
  • Reisetätigkeit:
    projektbezogen möglich
  • Arbeitsort:
    Kanton Zürich, Thurgau Schaffhausen